云顶集团网站

贯彻落实年度工作会议精神专栏

【落实工作会精神】贵州矿业激活力调结构促发展

发布日期:2014年02月21日    赵东雪 王风华     来源:云顶集团网站

本网贵州讯 今年以来,陕西能源贵州矿业公司认真贯彻落实能源集团2014年工作会议精神,紧紧围绕“夯根基、保安全,控成本、防风险,抓稳定、促发展”中心任务,抢抓机遇、发挥优势,负重爬坡、破解难题,奋力开创贵州矿业改革发展新局面。

按照调整结构、盘活存量、转型升级、深化改革这条主线,贵州矿业公司确立了“11335” 的工作思路。即:在思想境界上树立一个尊重历史,正视现实,勇于担当的理念;在企业运作上遵循一个稳中求进,稳中有进,战略引进的原则;在管理机制上构建安全生产体系,经营管理体系,企业文化体系“三大体系”;在重点工作上突出调整结构,盘活存量,转型升级“三大任务”;在整体工作上推进安全发展,协调发展,优质发展,持续发展,和谐发展。

坚持稳字当头,稳中求进。面对宏观经济形势新变化,该公司积极把握贵州省煤矿企业兼并重组整合政策机遇,在成为贵州省煤矿企业第一批兼并重组主体企业的基础上,按照“保、改、扩、退”的思路,全面规划权属矿井。加快推进重点项目建设,积极引进战略投资者,盘活现有资产资源,不断提升公司持续发展的能力。扎实推进安全质量标准化、“双基”建设,以建立健全重大灾害防控体系为着力点,通过建立纵横衔接的机制、配套联动的制度,不断增强安全生产系统管控和综合保障能力。加强全面预算管理,以全员业绩考核为抓手,以全面风险管理为保障,以价值创造为核心,全面提升经营管理水平。通过建立“党政共同负责、主管部门牵头组织、党政工团齐抓共管、全体员工共同参与”的工作格局。在能源集团“超越”文化引领下,积极培育创建具有贵州矿业特色的“尊严”文化。使“尊严”文化逐步渗入管理、切入制度、融入行为,进入生产经营全过程,最终让员工在企业受尊重,在社会有尊严。

联系我们

集团微信矩阵

? 2018 云顶集团 版权所有 陕ICP备11239657号

在线投稿 集团内网 集团邮箱 集团VPN 集团网站群 技术&博达

当前访问量:

云顶集团网站-云顶集团官网手机版